Société

Priorité à la pension légale

St. Bo.

Mis en ligne le 03/08/2010

Le Comité consultatif des pensionnés a présenté hier son “Avis au formateur”.

Alors que le préformateur Elio Di Rupo (PS) a repris du collier pour deux semaines de préformation en vue d’une future coalition fédérale, le Comité consultatif pour le secteur des pensions a présenté hier son "Avis au formateur et au futur ministre des Pensions". Avant tout, "la politique en matière de pensions doit donner la priorité au maintien et au développement du régime de la pension légale", c’est-à-dire la pension par répartition pour laquelle les actifs d’aujourd’hui cotisent pour les retraités d’aujourd’hui, insiste le Comité consultatif. Dont le constat est sans appel : "la pension légale (ou 1er pilier) est insuffisante". Or, toujours selon le Comité, "l’extension du 2e pilier (pension extralégale) n’est pas une solution à l’insuffisance actuelle du 1er pilier". En cause ? Pour le Comité, le 2e pilier est source de discrimination car il délaisse les travailleurs précaires, les secteurs faibles, les allocataires sociaux (chômeurs, malades, invalides, prépensionnés) et la majorité des femmes. De même, les diminutions et exonérations d’impôts octroyées directement ou indirectement aux différentes formes de pensions complémentaires (2e, 3e (régime individuel) et 4e (régime non fiscal) piliers) et les avantages extralégaux induisent des recettes moindres pour le budget de l’Etat et de la sécurité sociale. Le Comité plaide donc pour que le coût de ces diminutions et exonérations d’impôts et d’autres avantages extralégaux soit déterminé et mis en corrélation avec les moyens dédiés à améliorer les pensions légales. Le Comité souhaite en outre que les avantages fiscaux liés au 3e pilier soient réduits.

Plus globalement, pour le Comité, "toute personne qui part à la retraite doit pouvoir bénéficier d’une pension suffisante", à savoir "une pension qui lui permet de vivre sans différence sensible par rapport à son niveau de vie pendant sa vie active et sans devoir faire appel à une aide financière de tiers". Comment ? Une pension minimum doit être garantie à tous les pensionnés, égale au salaire minimum garanti pour une carrière complète dans le régime des travailleurs salariés, avance le Comité.

Autres priorités aux yeux du Comité : majorer de 25 % le plafond de revenus pour le calcul de la pension; réactiver l’évolution du bien-être comprise dans le coefficient de réévaluation appliqué aux rémunérations prises en considération pour le calcul de la pension; instaurer un crédit d’impôt afin que les pensionnés aux revenus peu élevés puissent bénéficier d’avantages fiscaux; etc. A contrario, le Comité "ne veut absolument pas" dans le prochain accord de majorité de l’introduction de l’Epargne- temps ni de l’hypothèque inversée (comme le crédit-pension).