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En 2010, les sociétés belges ont consacré 1,62% de leur masse salariale à la formation.

La plupart des entreprises en Belgique consacrent moins d'argent à la formation que ce qui avait été convenu avec les syndicats. Ensemble, elles parviennent ainsi à 'économiser' plus d'un demi-milliard d'euros, révèle une étude sur les bilans sociaux de 10.000 entreprises menée par le bureau Dun & Bradstreet et citée vendredi dans De Standaard.

En 2010, les sociétés belges ont consacré 1,62% de leur masse salariale à la formation. C'est certes plus que le 1,55% de 2009, mais loin encore du 1,9% convenu dans l'Accord interprofessionnel (AIP).

A quelques exceptions près - la chimie, la technologie et quelques secteurs spécialisés -, la norme de 1,9% n'a jamais été atteinte. En outre, plus de 75% de ce budget à la formation est destiné à un personnel masculin. En moyenne, une somme de 1.118 euros est investie par travailleur alors que ce montant est tombé à 536 euros en moyenne pour une travailleuse, une baisse de 4% en un an.