Auto Contrairement à "cash for car", le budget mobilité incite l’employé à opter pour une mobilité douce.

Jeudi soir, la Chambre a approuvé en séance plénière le projet d’allocation de mobilité, mieux connu sous le nom "cash for car". Vendredi matin, c’est le gouvernement fédéral qui s’est mis d’accord sur le budget mobilité, dont les contours précis doivent encore être rédigés en textes de loi. Ces deux systèmes coexisteront. Tant l’employé que l’employeur auront le choix d’y recourir ou de le mettre en place. Quelle est la différence entre les deux systèmes ? Lequel des deux est le plus intéressant ? Tentative de réponses en trois questions.