Un entrepôt Decathlon en grève, possibles répercussions sur les magasins belges : "C'est aussi le but de notre action"
La direction de Decathlon a décidé de ne pas répondre à la grève pour le moment.
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Publié le 06-02-2023 à 08h21 - Mis à jour le 06-02-2023 à 12h40
La grève au dépôt de Decathlon à Willebroek pourrait affecter les magasins de la chaîne de sport cette semaine. Lundi, aucun camion n'est entré ou sorti du dépôt. C'est ce que rapporte le syndicat socialiste des employés de bureau BBTK.
Depuis 06h00 lundi matin, une centaine de personnes de l'équipe du matin sont en grève à Willebroek. Au total, environ 700 personnes travaillent au dépôt, qui approvisionne des magasins dans toute la Belgique. Des troubles sociaux ont éclaté à Willebroek depuis un certain temps après la suppression d'une prime au personnel. "La prime a toutefois été versée au personnel des magasins", a expliqué Deniz Agbaba du BBTK.
Selon le secrétaire syndical Matthieu Marin, la grève de cette semaine aura bien un impact sur les magasins belges de la chaîne sportive française. "C'est aussi le but de notre action", a déclaré M. Marin. "Par exemple, nous voulons encourager la direction à dialoguer avec nous, mais tout ce qu'elle fait, c'est recruter des étudiants pour travailler dans le dépôt."
Suspendu pour avoir organisé une réunion
Agbaba affirme que lundi, ce sont principalement les personnes sous contrat à durée déterminée qui ont stoppé le travail. "La balle est maintenant dans le camp de la direction", dit Agbaba. "Cependant, ils ignorent le dialogue social. Un collègue adjoint a reçu une suspension de six jours pour avoir organisé une réunion du personnel."
Toujours selon le BBTK, la direction de Decathlon ne s'est pas engagée récemment dans une consultation sociale demandée par le Comité pour la prévention et la protection au travail (CPBW). La direction de Decathlon a décidé de ne pas répondre à la grève pour le moment. "On est aveugle et sourd à tous nos signaux. Ils ne font rien non plus dans les coulisses. Nous ne faisons que poser des questions légitimes sur les conditions de travail et les salaires", peut-on entendre.