Article réservé aux abonnésBlue Soft Group : ce spécialiste français de la digitalisation débarque en Belgique
L'Internet des objets (IoT) permet de récolter des données et de les valoriser, pour faire simple.
- Publié le 30-04-2022 à 15h54
- Mis à jour le 04-05-2022 à 11h36
Libre Eco week-end |
Toutes les entreprises qui le peuvent se "digitalisent" à marche forcée ces dernières années, obligées, notamment par la crise sanitaire, à revoir leur manière de fonctionner pour tenir tête à la concurrence. Un des pivots de cette nouvelle phase de leur informatisation passe par la maîtrise de l'Internet des objets (IoT) qui leur permet de récolter des données et de les valoriser, pour faire simple.
En pratique, les PME intéressées doivent faire appel à des consultants spécialisés. Le marché est très demandeur, mais les talents sont rares. La société française Blue Soft Group spécialisée dans le service informatique et la consultance (Elle se définit elle-même comme une Entreprise de Services Numériques (ESN), spécialisée dans le digital et les infrastructures complexes liées à la donnée), forte de 800 collaborateurs en France et en Suisse, a décidé de tenter aussi sa chance en Belgique et au Luxembourg. Chez nous, le marché est délicat à attaquer pour des Français, et le groupe a donc décidé de confier son développement sous nos cieux à deux experts du secteur, deux jeunes quinquagénaires, Joël Van Hoolandt, ex-KPMG et SAP, et Frédéric Jourdain, entrepreneur récidiviste, spécialiste des applications IoT, un des premiers Belges certifiés dans les années 1990 en tant qu'ingénieur système Microsoft.
Objectif : 23 consultants
Le tandem, aussi pro qu'amical, a déjà engagé un premier consultant et vise à en faire venir 23 cette année et autant en 2023. L'idée étant de lancer la machine de consultance rapidement, et de former en interne des jeunes motivés, au sein d'une future Blue Soft Academy, notamment sur l'IoT, mais surtout sur l'environnement Microsoft.
Léger ? Non, le marché est demandeur, et la philosophie Blue Soft est de s'intégrer dans ce que souhaitent les jeunes et les entreprises en matière de développement durable, d'objectifs professionnels plein de sens, et d'inclusion sociale. Une démarche respectueuse propre à séduire de jeunes talents ? Les deux compères ont déjà approché l'association Molengeek pour en attirer. Affaire à suivre !